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Titre
Text copied to clipboard!Conseiller en Réadaptation Professionnelle
Description
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Nous recherchons un Conseiller en Réadaptation Professionnelle dévoué pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez responsable d'aider les individus à surmonter les obstacles professionnels liés à des handicaps ou des limitations physiques, mentales ou émotionnelles. Vous travaillerez en étroite collaboration avec vos clients pour évaluer leurs compétences, intérêts et besoins, et élaborer des plans de réadaptation personnalisés qui favorisent leur intégration réussie dans le monde du travail. Vous serez également chargé de coordonner avec d'autres professionnels de la santé, employeurs et agences pour garantir que vos clients reçoivent le soutien nécessaire pour atteindre leurs objectifs professionnels. Le candidat idéal aura une solide compréhension des principes de réadaptation professionnelle, d'excellentes compétences en communication et une passion pour aider les autres à réaliser leur potentiel.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Évaluer les besoins et les capacités des clients.
- Élaborer des plans de réadaptation personnalisés.
- Coordonner avec les employeurs et les agences de services.
- Fournir des conseils et un soutien continu aux clients.
- Organiser des ateliers et des sessions de formation.
- Suivre les progrès des clients et ajuster les plans si nécessaire.
- Maintenir des dossiers précis et à jour.
- Collaborer avec d'autres professionnels de la santé.
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme en réadaptation professionnelle ou domaine connexe.
- Expérience antérieure en conseil ou réadaptation.
- Excellentes compétences en communication interpersonnelle.
- Capacité à travailler avec des populations diverses.
- Connaissance des lois et règlements sur le handicap.
- Compétences organisationnelles solides.
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
- Empathie et patience envers les clients.
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Pouvez-vous décrire une situation où vous avez aidé un client à surmonter un obstacle professionnel?
- Comment évalueriez-vous les besoins d'un nouveau client?
- Quelle est votre expérience avec les lois sur le handicap?
- Comment gérez-vous les situations stressantes ou émotionnelles?
- Comment assurez-vous la confidentialité des informations des clients?